🐉 downgrade 成🐍
  
那就可惜了。

不要做🐉，当🐍也不错呀！

真的嗎😂
沒有人想downgrade 吧😅

有啊！我就看过有人想downgrade的。不要当经理想要当助理，不过公司不给，说没有这个law.

原來真的有。這個人沒什麼經濟負擔吧？

最怕的是，downgrade 了職位和薪水，可是工作量和壓力維持不變 ，那又何必看不開要求 downgrade ？我公司有一些同事就是要求每星期工作四天，就薪水相對減少20%的意思。可是呢，工作量並沒有減少，只能在工作的那四天裡盡可能高效快手的做好五天的工作，為的就是每星期多一天的「自由」。

你说的是，我都没想到这一点: 最怕是downgrade了，职位变低薪水变少而工作量和压力维持一样，那可真是惨了。 那有没有这样的：upgrade了，职位变高薪水变多，工作量和压力变低

upgrade以後，職位和薪水⬆️，工作量和壓力是⬆️或⬇️，這是 case by case看個人情況？

比如升職成爲CEO，常常到處去巡視業務、出席會議聽取報告、演講、接受採訪。很多日常工作都不用親自做了，有下面的人去做。這樣算是工作量⬇️？

壓力的話也是因人而異？
有的人責任心太重，無論在什麼崗位都一樣感到很壓力的。
有的人無甚責任心，無論職位多高也可以不管不顧。
有的人則天生淡定，無關責任心，無論什麼狀況都能迎刃而上，兵來將擋水來土掩之士。

真是各人有各人的前因后果，看来要事少钱多0压力，要每天去进福气tabung了